Mange studenter vil jobbe i sommerferien. Hvor lang kan arbeidsdagen din være? Må du betale skatt? Og når får feriejobben konsekvenser for barnetrygden?
1. Fra hvilken alder kan studentene jobbe?
I henhold til ungdomsarbeidsvernloven har barn under 13 år ikke lov til å jobbe i det hele tatt. Mellom 13 og 14 år er maksimalt to timer arbeid per dag tillatt - forutsatt at foreldrene er enige. Unge i alderen 15 år og over har lov til å jobbe opptil førti timer i uken, men ikke mer enn fire uker i året.
2. Hva er tabu?
Skolebarn under 18 år har ikke lov til å delta i aktiviteter som utgjør en risiko eller som er utsatt for støy, varme eller kulde. Deler på monteringslinjen er like tabu som å håndtere kjemikalier eller bruke en sagmaskin. Mindreårige har heller ikke lov til å arbeide i medisinske fasiliteter. For på steder som sykehus er det økt risiko for infeksjon.
3. Hvor lange må pausene være?
Hvis studentene jobber fire og en halv til seks timer om dagen, har de krav på en pause på minst 30 minutter. Hvis du jobber lenger, kan du ta en pause på 60 minutter. Arbeidstiden til mindreårige må være mellom kl. 06.00 og 20.00. De har krav på en tolv timers restitusjonsperiode mellom to skift.
4. Har studenter krav på minstelønn?
Ikke hvis du er under 18 år. Minstelønna på EUR 8,84 gjelder for voksne feriejobber. Hvis studenter tjener mer enn 900 euro brutto per måned, betaler de lønn og muligens kirkeskatt samt solidaritetstillegg - selv om de bare jobbet i en måned totalt. Du kan få skatten tilbake med selvangivelsen fra skattekontoret.
5. Hvordan påvirker studentjobben barnetrygden?
Skolebarn (i tillegg til traineer og studenter) har lov til å jobbe i løpet av ferien eller i tillegg til lærlingen, uten at foreldrenes barnetrygd blir kuttet. Det blir kritisk når ungdommene allerede har gått i lære. Da flyter barnetrygden bare hvis barna ikke jobber mer enn 20 timer i uken utenom høytiden.